Kanton Bern
DevOps Engineer Gehalt in Bern
DevOps Engineer in Bern verdienen üblicherweise rund CHF 105’280 pro Jahr und die meisten Gehälter liegen zwischen CHF 96’594 und CHF 113’966 jährlich. Im Vergleich zum nationalen Median (CHF 112’000) liegt Bern damit 6.0% darunter, bei einem Standort-Multiplikator von ×0.94 und einem Tech Hub Score von 75/100.
Junior
CHF 79’900
Mid-Level
CHF 105’280
Senior
CHF 126’900
vs. National
-6.0%
Gehaltsstatistik für DevOps Engineer in Bern
Die Top 25% der bestbezahlten DevOps Engineer in Bern verdienen mehr als CHF 113’966 pro Jahr. 25% der am niedrigsten bezahlten verdienen weniger als CHF 96’594.
| Marktperzentil | Gehalt |
|---|---|
| Top 10% des Marktes | CHF 128’968 |
| Top 25% des Marktes | CHF 113’966 |
| Median-Gehalt | CHF 105’280 |
| Durchschnittliches Gehalt | CHF 102’911 |
| Untere 25% des Marktes | CHF 96’594 |
| Untere 10% des Marktes | CHF 76’854 |
Nationaler Vergleich
“Bern mit Multiplikator ×0.94 und Tech Hub Score 75/100, ein starker IT-Standort.”
Standort-Profil
Durchschnitt und Median in Bern
Das Durchschnittsgehalt für DevOps Engineer in Bern beträgt ca. CHF 102’911 pro Jahr, während der Median bei CHF 105’280 liegt. Der Unterschied entsteht, weil einige sehr hohe Ausreisser-Gehälter den Durchschnittswert nach oben ziehen. Für einen Gehaltsvergleich empfehlen wir den Median.
DevOps Engineer Gehälter in verschiedenen Städten
Diese Seite zeigt das Gehalt in Bern. Sie können unten eine andere Stadt auswählen, um die Gehälter zu vergleichen.
DevOps Engineer Gehälter in anderen Städten
Weitere Rollen in Bern
| Rolle | Junior | Mid-Level | Senior |
|---|---|---|---|
| Software Architekt | 89’300 | 120’320 | 141’000 |
| Scala Entwickler | 82’720 | 108’100 | 136’300 |
| Projektleiter | 77’080 | 108’100 | 139’120 |
| Data Engineer | 77’080 | 107’160 | 129’720 |
| Go Entwickler | 79’900 | 105’280 | 133’480 |
| AI / ML Engineer | 79’900 | 105’280 | 131’600 |
| Java Entwickler | 79’900 | 103’400 | 126’900 |
| C++ Entwickler | 77’080 | 101’520 | 129’720 |
Stellenangebote
Aktuelle DevOps Engineer Jobs in Bern
Offene DevOps Engineer-Stellen in Bern mit passenden Skills und Technologien. Vergleichen Sie die Gehälter mit den oben genannten Marktdaten.
DevOps Engineer (Private Cloud & Security)
PROSTAFF Schweiz GmbH
Lead Software Architect
Zühlke Engineering AG
IT-Architekt:in mit Schwerpunkt Integration- und Software-Architektur
PostFinance
Platform Engineer - Developer Experience (w/m/d)
PostFinance
Fullstack .NET Software Engineer
Die Schweizerische Post
API Platform Engineer (w/m/d)
PostFinance
Häufig gestellte Fragen (FAQ)
Was verdient ein DevOps Engineer in Bern?
+
DevOps Engineer in Bern verdienen zwischen CHF 58’327 (Junior Min) und CHF 158’879 (Senior Max) pro Jahr. Der Mid-Level-Median liegt bei CHF 105’280 jährlich.
Wie hoch ist das Durchschnittsgehalt für DevOps Engineer in Bern?
+
Das durchschnittliche Gehalt beträgt ca. CHF 102’911 pro Jahr, der Median CHF 105’280. Da Ausreisser den Durchschnitt verzerren, empfehlen wir den Median als Vergleichswert.
Wie unterscheidet sich das Gehalt in Bern vom nationalen Durchschnitt?
+
Der Mid-Level-Median für DevOps Engineer in Bern liegt bei CHF 105’280, das sind 6.0% unter dem nationalen Median von CHF 112’000. Bern hat einen Standort-Multiplikator von ×0.94.
Woher stammen die Gehaltsdaten?
+
Die Gehaltsdaten wurden aus mehreren seriösen Quellen zusammengetragen und gegengeprüft, darunter PayScale, Glassdoor, ch.talent.com, Robert Half, Hays, SwissLinx und weitere Schweizer Gehaltsberichte (Stand 2025–2026).
Wie hoch sind die Lebenshaltungskosten in Bern?
+
Bern (Kanton Bern) hat einen Lebenshaltungskostenindex von 108 und einen Tech Hub Score von 75/100. Als starker IT-Standort bietet die Stadt ein breites Angebot an Tech-Jobs.
Welche anderen IT-Rollen gibt es in Bern?
+
Neben DevOps Engineer gibt es in Bern zahlreiche weitere IT-Positionen. Die bestbezahlte Rolle ist Software Architekt mit CHF 120’320 (Mid-Level Median).
Unternehmen
DevOps Engineer Unternehmen in Bern
Schweizer Unternehmen, die DevOps Engineer-Fachkräfte in Bern suchen oder passende Technologien in ihrem Tech-Stack einsetzen.
· Quellen: PayScale, Glassdoor, ch.talent.com, Robert Half, Hays, SwissLinx