Finanzdienstleistungen
UBS
KununuWir sind ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert und respektieren alle Mitarbeitenden als Individuen. Wir schätzen unterschiedliche Kulturen, Perspektiven, Fähigkeiten und Erfahrungen unseres Personals. Unser Engagement gilt der Inklusion von Menschen mit Behinderungen und wir sind bestrebt, unseren Bewerbungsprozess für alle zugänglich zu machen.
Standort
Zürich
Mitarbeiter
>100'000
Gegründet
1854
Typ
Aktiengesellschaft
Sprache
Deutsch
Tech Stack
BYOD Benefit
UnterstütztBringen Sie Ihr eigenes Gerät mit und arbeiten Sie mit der Hardware, die Sie bevorzugen.
Entwicklungsprozess
Wir arbeiten agil und setzen auf Methoden wie Scrum und Kanban, um unsere Projekte effizient zu managen. Unsere Sprints sind in der Regel zwei Wochen lang, was uns erlaubt, schnell auf Veränderungen zu reagieren und kontinuierlich Verbesserungen vorzunehmen. Code Reviews sind ein integraler Bestandteil unseres Entwicklungsprozesses, um die Qualität und Sicherheit unseres Codes sicherzustellen. Pair Programming fördern wir, um den Wissensaustausch im Team zu stärken. Durch Continuous Integration und Continuous Deployment (CI/CD) stellen wir sicher, dass neue Features schnell und zuverlässig in die Produktion überführt werden können. Testing-Praktiken sind tief in unseren Workflow integriert, um höchste Qualitätsstandards zu gewährleisten.
Karriereentwicklung
Wir bieten vielfältige Karrieremöglichkeiten für Berufserfahrene, Studierende und Absolventen sowie für Schülerinnen und Schüler in der Schweiz.
Frameworks vs. Eigenbau
Wir setzen auf eine ausgewogene Mischung aus bewährten Frameworks und maßgeschneiderten Lösungen. Bei der Auswahl neuer Technologien evaluieren wir sorgfältig deren Nutzen und Integration in unsere bestehende Architektur. Unser Ziel ist es, Stabilität und Innovation zu vereinen, um unseren Entwicklungsprozess stetig zu optimieren.
Offene Stellen
16 Stellen2026 Off-cycle Internship – Tech – German language expert – Zurich
2027 Apprendistato in informatica – Ticino
2027 IT-Lehre - IT-way-up - Zürich
2026 Off-cycle Internship - Tech - French language expert - Zurich
2026 Off-cycle Internship - Data Scientist Group Internal Consulting
2026 Off-cycle Internship - Data Management Group Internal Consulting
BANK-now - Head Software Development
Senior Cloud Architect
Chapter Lead Scrum Master 80-100% (w/m/d)
Senior Conversation Designer - Experience Design Center of Excellence
Client360 Product Manager
Financing Quantitative Analyst
BANK-now - Product Owner Credit & Leasing, 80-100%
2026 Off-cycle Internship – Digital Adoption & Enablement – Zurich
2027 IT-Lehre - Plattformentwicklung