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SAP Consultant Retail Source-to-Contract (w/m/d)

ZürichHybrid60–100%
Gehöre zu den ersten 5 BewerbernGestern veröffentlicht
SAPS/4HANAERPMMIS-RetailSAP AribaScrumSAFe

Unternehmenstyp

Logistik, Produktion

Unternehmensgrösse

>90000

Teamsprache

Deutsch, Englisch, Französisch

Branche

Detailhandel / Retail

Arbeitgeberin innerhalb der Migros-Gruppe mit umfangreichen Benefits. Angeboten werden faire Löhne (Gütesiegel «We Pay Fair»), eine starke Migros-Pensionskasse, Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitsmodellen (41-Stunden-Woche, bis ca. 40% Home Office), zusätzliche Ferien sowie die Möglichkeit von Sabbaticals. Weitere Vorteile umfassen Familienleistungen, überdurchschnittliche Sozialleistungen sowie zahlreiche Vergünstigungen und Angebote in den Bereichen Mobilität, Finanzen & Versicherungen, Freizeit & Gesundheit.

  • Faire Löhne (Gütesiegel «We Pay Fair»)
  • Starke Migros-Pensionskasse
  • Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitsmodellen
  • Zusätzliche Ferien und Sabbaticals
  • Familienleistungen und überdurchschnittliche Sozialleistungen
  • Zahlreiche Vergünstigungen in Mobilität, Finanzen & Versicherungen, Freizeit & Gesundheit

Beratung und Unterstützung der Business Partner beim Lösungsdesign von komplexen Anforderungen im Prozessgebiet Source-to-Contract mit Schwerpunkt Konditionskontrakte. Mitarbeit in einem cross-funktionalen agilen Produktteam und Weiterentwicklung des SAP Systems. Sicherstellung des laufenden Betriebs des Systems (2nd Level Support) und Lösung gemeldeter Fehler und Probleme. Förderung des Wissensaustauschs im Team.

  • Beratung im Prozessgebiet Source-to-Contract
  • Mitarbeit in einem agilen Produktteam
  • Sicherstellung des laufenden Betriebs (2nd Level Support)
  • Förderung des Wissensaustauschs im Team

Mindestens 3-5 Jahre Erfahrung in SAP Sourcing und Procurement-Prozessen, abgeschlossenes Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder BWL, fließende Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse und idealerweise Französischkenntnisse. Lösungs- und dienstleistungsorientierte Arbeitsweise, analytische Stärke und Bereitschaft zur Einarbeitung in neue Prozesse und Systeme. Offene und kommunikative Persönlichkeit mit ersten Erfahrungen in agilen Organisationen.

  • Mindestens 3-5 Jahre Erfahrung in SAP Sourcing und Procurement-Prozessen
  • Abgeschlossenes Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder BWL
  • Fließende Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse
  • Lösungs- und dienstleistungsorientierte Arbeitsweise
  • Analytische Stärke
  • Offene und kommunikative Persönlichkeit
  • Erste Erfahrungen in agilen Organisationen

Lisa Weissenböck

Standort

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